最近遇到快要毕业学弟学妹，看到他们现在的茫然无措，突然想到曾经的自己。大学四年的就要结束，心中总是有点不舍，但是我们却不得不面对未来的社会，毕竟我们不可能永远留在大学做一个学生。面对就业，我们都是第一次，如何去找工作成为现在大四学生必须面对的问题，把握好自己的心态，在大学最后的日子里面才能够得心应手。下面是我自己的一些体会，希望大家能够有所收获。
一．专业决定不了职业
现在的大学生能够找到自己相对口的专业是相当难的。很少的人能够找到自己对口的专业。毕业生首先要明确这一点，这样才能够在自己的就业中摆正好自己的心态。不然满世界找不到自己专业的工作，心情是相当复杂的。比如专业是心理学，这个专业找到相对口的专业是相当难的，至少在淮安这样经济不是很发达的地区来说，市场对这一块的需求不是很大，所以选择心理咨询很难的，即使有待遇肯定不是我想要的。所以我把目标定位在小学语文（自己实习的学科），中学的思想政治等相关专业。同时提出小学语文，中学政治的心育艺术。很能够吸引别人的眼球，这个论点的提出对自己的面试起到关键的作用，学校原本不需要这个专业，但是还是接受了我的建议，最终自己被录取。后来在交流会上，学校对我的评价是理论素养比较高。所以给大家最重要的建议不要总是盯着自己的专业，可以关注自己专业的就业，但是要学会融通，学会适应，山不过来我过去。对于师范类的学生来说，就业的目标也不要盯着教师这个行业，但是也不能够放弃。班级同学刚开始很不想当老师，最后很多人还是当了老师。
二．主动出击，切勿等待
等待学校的开招聘会，等待单位来找自己，等待家长给自己找工作，这样的心态在大学校园中很多，当别人忙于找工作的时候，他还在校园中游荡，看似满不在乎，但是在其心理还是很着急，但是却没有行动，不知道如何去行动。有这样的心态的人是相当可怕的。我在找工作初期就把工作寄托在当副园长的姐身上，但是最后关系无法打通时候才猛然发现需要自己的努力。在我身边有很多这样的例子，有的找了好多关系，我们都认为他没有问题，但是有的现在还在流浪，或者还是靠自己的努力取得工作！相信自己还是非常重要的，当面包没有拿到手里的时候，千万别说面包很香。即使你父母真的可以给你一份工作，你也要体验一下找工作的辛苦，也许你才会珍惜你的工作。
三．看重简历制作，突出特色。
在现代的就业指导中，我们一直认为简历要“简”，不要像弄成书一样厚。这样的说法是有一定的道理的，但是鄙人认为在某些行业当中，简历要“厚”而不是“简”，不要盲目的跟风。简历制作一定要认真，不要当成是儿戏简单的复制，我在写自荐信时，标点符合就改了将近10遍，自己都烦了，不仅仅是白花花的银子没有了，更重要的是太麻烦，一个一个看很是浪费时间。但当副园长的姐说，细节是非常重要的，尤其你在应聘教师岗位时。标点符合是一个人的文学素养的体现，非常关键。这也许就是细节决定成败吧。注重特色，现在的简历花样很多，但是脱离不了固定的模式，于是现在很多视频简历出现了，也是适应的方法，我就要和你不一样。但是会有多少人去看你的碟片呢？有一位同事很奇特，买了一本古装版的本子（在很多书法店有卖），用毛笔字写了很多，一举成功！因为她的简历太特出了！
其次，如果你应聘教师岗位时，我建议要把简历做厚。当别人都简单，而你的简历很厚重，给人的感觉肯定不一样。在那么多的简历当中你就是“鹤立鸡群”。让别人上眼是成功的第一步。因为自己在大学中很少拿奖学金，所以证书很少，唯有的就是各类文学奖项，但是加上去还是很少。在老师的建议下，把自己写的好的文章全部附在后面，30页纸，拿在手里面，自己都特别的自信。最后的效果非常的好，当别人还在忙于找工作时候，自己已经接到四五份通知面试单了。
四．注重面试。
首因效应，也称为第一印象作用，或先入为主效应。第一印象作用最强，持续的时间也长，比以后得到的信息对于事物整个印象产生的作用更强。首因，是指首次认知客体而在脑中留下的“第一印象”。首因效应，是指个体在社会认知过程中，通过“第一印象”最先输入的信息对客体以后的认知产生的影响作用。这个理论是心理学中一个重要的理论之一。对于求职者来说，在面试当中要注重第一次的印象。要自信，要给别人留下很深刻的印象。这样的方法很多，关键要结合自己去想。我开始介绍现从自己的名字介绍，为什么我有这个名字，名字的含义是什么。说到最后也表达了自己的决心，用了别人的想不到的对联。给人耳目一新的感觉。在总结自己高中和大学生活时用了一句“风声雨声读书声，声声入耳；国事家事天下事，事事关心。”的语句，也很自然流畅，给人印象也很深刻。
五．该出手时就出手，现就业，在择业。
给自己一个目标，要告诉自己现在找的不是职业也不是事业，而是工作。不要像捡了芝麻掉了西瓜的猪八戒一样，否则后悔莫及。在这里不提多少意见，要把握好自己的尺度。
在此祝大家找到好工作！